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Husum startet mit neuer Verwaltungsstruktur

Ab 2026 teilt die Stadt ihre Verwaltung in zwei eigenständige Ämter für mehr Effizienz und klare Zuständigkeiten

Von Husums Redaktion

Die Stadt Husum steht vor einer bedeutenden Neuausrichtung ihrer Verwaltungsstruktur. Das Stadtverordnetenkollegium hat in seiner letzten Sitzung die künftige Aufteilung der Ämter offiziell zur Kenntnis genommen. Ziel ist es, die Effizienz und Zukunftsfähigkeit der Stadtverwaltung nachhaltig zu sichern.

Dauerhafte Neueinrichtung zweier Ämter ab 2026

Zum 1. Januar 2026 wird die Stadtverwaltung Husum dauerhaft in zwei eigenständige Ämter unterteilt: das Amt "Verwaltungsservice" und das Amt "Stadtleben und Gesellschaft". Diese Aufteilung wird bereits seit April dieses Jahres erprobt und hat sich im laufenden Betrieb als praxistauglich bewährt.

Aufgabenverteilung der neuen Ämter

  • Verwaltungsservice: Kümmert sich vorrangig um interne Dienstleistungen wie Organisation, Personalmanagement und IT.
  • Stadtleben und Gesellschaft: Verantwortlich für nach außen gerichtete Bereiche, darunter die Öffentlichkeitsarbeit, Schulen, die Stadtbibliothek sowie weitere städtische Angebote. Zusätzlich übernimmt dieses Amt Aufgaben rund um die Stadtvertretung.
  • Erfolgreiche Testphase und einstimmige Zustimmung

    Bürgermeister Martin Kindl hebt die positiven Ergebnisse der bisherigen Testphase hervor: "Die Organisationsanpassung ist seit April etabliert – und die Strukturen sind aufgegangen. Wir würden uns über die Zustimmung des höchsten Gremiums der Stadt freuen." Das Stadtverordnetenkollegium sprach sich anschließend einstimmig für die Fortführung dieser neuen Verwaltungsstruktur aus.

    Ausblick

    Mit der dauerhaften Einführung der neuen Ämterstruktur will Husum die Verwaltung noch besser an zukünftige Herausforderungen anpassen. Die Trennung der Aufgabenbereiche verspricht mehr Übersichtlichkeit und schnellere Abläufe sowohl intern als auch bei Dienstleistungen für die Bürgerinnen und Bürger.

    Die Stadt Husum beschreitet damit einen transparenten und zukunftsorientierten Weg, der die Weichen für eine moderne Verwaltung stellt. Weitere Schritte zur Umsetzung der neuen Struktur werden rechtzeitig kommuniziert.

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